• resmi ilanlar

İşsizlikle mücadelede dev adım

10/01/2014 00:00

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Bolu İl Müdürlüğü kentte istihdamı arttırmak üzere çalışmalara hız verdi. İl Müdürü İsmail Yalçın, İşbaşı Eğitim Programı ile Bolu’da istihdamı arttırmaya hazırlandıklarını, program kapsamında 2014 yılı içerisinde bin kişiye eğitim vereceklerini söyledi. İşverenlerle ortak gerçekleştirilecek eğitimlerde tüm giderlerin İŞKUR tarafından karşılanacağını belirten Yalçın, eğitimden geçirilen kişilerin istihdam edilmesi halinde firmaların maliyet giderlerini azaltacaklarını ve 6 ay süre ile çalışanların maaş ve sigorta giderlerinin yine İŞKUR tarafından ödeneceğini söyledi. Yalçın, “Milyonlarca lira harcamaya hazırız” diyerek aktardığı projenin tüm ayrıntılarını Bolu Express’e açıkladı. İşte yerelde istihdamı arttırması ve işsizlik rakamlarını düşürmesi öngörülen projenin ayrıntıları!

 

Haber: Mehmet KORKUSUZ

İŞKUR’un kendisini hızla yenileyen, faaliyet alanlarını da çok hızlı değiştiren ve geliştiren bir kamu kuruluşu olduğunu belirten Yalçın, kurumun 2014 hedeflerinin belirlenmesi ve tespiti ile ilgili geçtiğimiz günlerde düzenlenen ve İŞKUR Genel Müdürlüğü yöneticileri ile kurumun kentlerdeki idarecilerinin katıldığı çalıştay hakkında konuştu. Abant’ta düzenlenen çalıştayda İŞKUR’un 2014 yılı hedeflerinin belirlenmeye çalışıldığını dile getiren Yalçın, şunları söyledi: “Biz devletin resmi istihdam kurumuyuz. Bizim en büyük hedefimizde istihdamın arttırılması, geliştirilmesini sağlamak ve bu yöndeki çalışmalara da destek olmaktır. Bu kapsamda istihdamı yapan işyerlerimizle iletişimlerimizi ve karşılıklı işgücüne dayalı birlikteliklerimizi arttırmak istiyoruz. Onlarla olan bağlılıklarımızı ve bütünlüğümüzü ilerletmek istiyoruz.”

 

“KASAMIZDA 71 MİLYAR PARAMIZ VAR”

Bolu’da yüksek rakamlarda istihdam sağlayan özel sektör kuruluşlarına genel müdürlük yöneticileriyle birlikte ziyaretler düzenlediklerini kaydeden Yalçın, “Diyaloglarımızı arttırmak, işbirliğimizi geliştirmek için istihdamı en yüksek firmalara ziyaretlerde bulunduk. Genel müdürümüz burada iki temel nokta üzerinde durdu. Bunlardan bir tanesi aynen şöyle idi; ‘Bizim 71 milyar liramız var, size bu parayı paylaştırmak istiyoruz.’ Evet, İŞKUR’un kasasında şu an toplam 71 milyar lira para var. Ve biz bu parayı istihdamı arttırmak için işletmelerimize vermek istiyoruz. Tüm derdimiz istihdam. İşbaşı Eğitimi dediğimiz programla işletmelerimizin bu programa katarak 6 aya kadar istihdam ettikleri personellerinin ücretlerini ve sigortalarını biz ödüyoruz. Buradaki gayemiz vatandaşları iş ve meslek sahibi etmek. Ayrıca, işletmelerimizin rekabet gücünü arttırabilmek için işletmelerimizin bir nebze de olsa işçilik maliyetlerini karşılamak amacımız” ifadelerini kullandı.

 

İŞKUR’DAN HEM ÇALIŞANA, HEM DE İŞVERENE BÜYÜK KOLAYLIK

İşbaşı Eğitimi konusunda çalışmaları sürdürdükleri bilgisini veren Yalçın, “Geçtiğimiz yıl işbaşı eğitimleri kapsamında eğitim hedefimiz 400’dü. Ama bu sene biz bin kişiyi işbaşı eğitim kapsamında yetiştirmek istiyoruz. İşbaşı eğitimleri kapsamında çalışanların yevmiyelerini biz öderiz. Genel sağlık sigortalarını da biz yatırırız. Dolayısıyla işletmeler sıfır maliyetle 6 aya kadar eleman istihdam eder diye konuştu.

 

PROJE İŞVERENE HİÇBİR YÜKÜMLÜLÜK GETİRMİYOR

İŞKUR İl Müdürlüğü’nden edinilen bilgilere göre, İşbaşı Eğitimi sonrası istihdam edilen çalışanın İŞKUR tarafından ücretinin ödenmesi ve sigorta giderlerinin karşılanmasının maksimum süresi 6 ayla sınırlı. İşveren, bu 6 aylık süre sonunda memnuniyetine göre giderlerini kendisi karşılamak koşuluyla personelin istihdamının devamına karar verebilir ya da çalışanla yollarını ayırabilir. İşverenin bu projede herhangi bir yükümlülüğü bulunmuyor.

 

“AMAÇ, İNSANIMIZI MESLEK SAHİBİ ETMEK, ARDINDAN DA ONLARIN İŞ SAHİBİ OLMALARINI SAĞLAMAK”

İş alanında en büyük sorunlardan birinin mesleksizlik olduğuna işaret eden Yalçın, “6 ay işin başında biz personeli yetiştirirsek, geliştirirsek, o mesleği kişiye öğretmiş oluruz. Dolayısıyla istihdam olmasa bile çalışan o meslekle ilgili başka işletmelerde kendisine iş bulma imkanı oluşturabilir. Bu da bizim için bir kazanım. Amacımız önce insanımızı meslek sahibi etmek, ardından da çalışanın iş sahibi olmalarını sağlamak” dedi.

 

“İSTİHDAMI ARTTIRMAK İÇİN MİLYONLAR HARCAMAYA HAZIRIZ”

Açıklamalarının ilerleyen bölümünde, “İstihdamın olması halinde Bolu’da harcamaya hazır olduğumuz rakam konusunda bir sınırlamamız yok” diyen Yalçın, yeni istihdamlar yaratmaya hevesli kuruluşlar için milyonları harcamaya hazır olduklarını söyledi. 2013 yılında İşbaşı Eğitimi faaliyetleri için 7 milyonu aşkın para harcadıklarını dile getiren Yalçın, son olarak şunları söyledi: “Tek amacımızda, insanımızı meslek sahibi etmek, ardından da çalışanın iş sahibi olmalarını sağlamak. Bu para kimin parası? Bu para nihayetinde işsizlik parası dediğimiz fon, işletmelerin ve çalışanların parası. Çalışan işsiz kaldığında da biz onlara oradan işsizlik maaşı ödüyoruz, Zaten bu fonun büyük çoğunluğu da yine işletmelerin işsizlik fonuna kesilen paralarından biriken para. İstihdamlar yaratmaya hevesli kuruluşlar için milyonları harcamaya hazırız.”

 

 

YORUMLAR  (Toplam 1 yorum)

  • yuksel  (11.01.2014 17:34:22)

    helal sana müdürbey milletvekillerinden hayır yok boş yere ötüp duruyorlar..kim işsiz kim aç hiç görmüyorlar...

  • Yorum yazın!
     1250 karakter yazabilirsiniz

    Tabaklar Mah. Cumhuriyet Cad. İnci İş Merkezi No: 32 / 32 Bolu   Tel:   Faks: